IZOBRAŽEVALNI
TRENER PRAKTIK®
I.
MODERNI IZOBRAŽEVALEC – IKONA
SODOBNEGA POUČEVANJA IN PRENOSA KOMPETENC
Včasih so dejali, da je denar sveta vladar.
Potem so denar zamenjali s časom. Danes, v svetu nepredvidljivih in
nenehnih sprememb pa je vladar sveta znanje. Kdor ima znanje, je vedno
korak pred drugimi. Kdor pa zna svoje znanje predati naprej – kajti komu
le služi znanje, ki ga ne znamo deliti z drugimi – pa je še v toliko večji
prednosti. Dobra novica je, da se je prenašanja znanja moč
naučiti.
V današnjem svetu učeče
se družbe, kjer se spremembe dogajajo tako hitro, da jim je treba slediti
dnevno, sta najmodernejša tehnologija ali znanje danes, jutri lahko že
zastarela. Biti na tekočem na
svojem specialističnem področju v učeči se družbi torej
pomeni imeti informacijo, stalno izobraževati se, učiti se.
Celo več; danes ogromno najpomembnejšega znanja
nastaja znotraj podjetij in institucij – je rezultat dolgoletnih in
vsakodnevnih prizadevanj različnih strokovnjakov. Toda to znanje mora
naprej, med sodelavce, k novo zaposlenim, kajti le tako ohranja in celo viša
svojo vrednost. Toda kaj nam pomagajo znanje, veščine, če pa jih ne
znamo prenesti dalje, da bodo dostopni tudi drugim?
To še posebej velja za različne strokovnjake,
ki svoje znanje in kompetence prenašajo na druge. V tem procesu ni dovolj,
da so le strokovnjaki na svojem specialističnem področju. Dober
izobraževalec – posredovalec znanja in kompetenc pozna posebnosti izobraževanja odraslih in
metodiko ter didaktiko poučevanja. Dober izobraževalec se tudi sam nenehno
izobražuje na področju podajanja znanja, psihologije, predstavitve, javnega
nastopanja, motivacijskih strategij, učnih tipov in še in še.
Da bi bili različni
strokovnjaki, ki so se znašli tudi v vlogi izobraževalca, ter številni drugi,
ki svoje znanje in kompetence prenašajo na druge, kljub svojemu obsežnemu
znanju in dolgoletnim izkušnjam kos tej odgovorni nalogi, se je zanjo potrebno
temeljito izuriti in usposobiti.
V ta namen smo pripravili mednarodni izobraževalni
program IZOBRAŽEVALNI TRENER PRAKTIK.